宿遷:設(shè)置“安靜期” 每月20號前“不打擾”
2025年02月17日08:35 來源:宿遷市新聞傳媒中心
營商環(huán)境可以說是企業(yè)投資的“風(fēng)向標(biāo)”,發(fā)展的“晴雨表”。近日,《宿遷市“營商環(huán)境提升年”若干措施》正式發(fā)布,以10項創(chuàng)新舉措破解企業(yè)成長煩惱。今天,我們一起來關(guān)注一下,宿遷市在“規(guī)范涉企檢查”改革中,如何讓企業(yè)輕裝上陣、聚力發(fā)展。
宿城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)一家激光企業(yè)內(nèi),總經(jīng)理劉波和工人們正在對一批新設(shè)備進行安裝調(diào)試。劉波是湖南常德人,在宿遷市投資辦廠有8年時間了,他介紹,如果把行政檢查比作為企業(yè)健康體檢,那么在過去,因為“體檢”頻繁,導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)節(jié)奏被打亂的情況偶有發(fā)生。
江蘇恒宇激光總經(jīng)理劉波說:“以前可能會出現(xiàn)環(huán)保、消防安全這一塊,都一起來集中檢查,我們可能就要停下來,有的時候,我們可能要停產(chǎn)。我們本身接的訂單都是有工期的,如果說你停下來幾天,就意味著可能無法按時交貨,就會帶來一系列的影響?!?/P>
劉波做過核算,自家企業(yè)每一天基本運營成本在4萬元左右,如果為了應(yīng)對部門檢查而停產(chǎn),每次都會造成一定的損失。好在近年來,宿遷市一直在優(yōu)化營商環(huán)境,并通過數(shù)字化改革開出"解憂處方",實行“一網(wǎng)統(tǒng)管”,利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),吸納共享各方數(shù)據(jù),創(chuàng)新打造 “宿懿查”綜合監(jiān)管系統(tǒng),對重復(fù)檢查、多頭檢查亮"紅燈",讓企業(yè)告別"迎檢焦慮"。
市委依法治市辦副主任、市司法局黨組書記、局長韓學(xué)艷說:“‘宿懿查’寓意‘用心查一次’,將聯(lián)通‘雙隨機一公開’系統(tǒng)數(shù)據(jù),于本月底啟用。實現(xiàn)對涉企行政檢查主體、人員、事項,實行清單化管理,并且實行‘憑單、亮證、掃碼入企’檢查,防止隨意檢查、重復(fù)檢查、多頭檢查等問題發(fā)生,真正做到無事不打擾、有事依法查。”
也就是說,在這個系統(tǒng)里,所有行政執(zhí)法單位的涉企檢查計劃,都要經(jīng)過嚴(yán)格審核。專項檢查一年內(nèi)同一地區(qū)同一領(lǐng)域最多查1次;計劃外檢查需提前5天報備;投訴舉報、轉(zhuǎn)辦交辦等緊急情況不受計劃限制,但要報告檢查情況。
市發(fā)展改革委黨組成員、副主任徐華強說:“對信用等級達到‘優(yōu)’的,各部門對此類群體的抽查比例不高于1%。如稅務(wù)部門開展納稅信用等級評價出100家納稅信用等級為‘優(yōu)’的企業(yè),檢查數(shù)量不能超過1家,基本實現(xiàn)了對此類企業(yè)的‘無事不擾’。對于已履行義務(wù)、糾正失信行為的企業(yè),我們將推廣使用‘信用修復(fù)一鍵幫辦’平臺,第一時間提供修復(fù)服務(wù),讓企業(yè)‘修復(fù)無感’。”
此外,《措施》還將每月20日前定為企業(yè)“安靜期”,在這期間,企業(yè)可以安心專注于生產(chǎn),不必?fù)?dān)心被頻繁打擾。同時,在檢查過程中推行柔性執(zhí)法,規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán),制定公布不予處罰、減輕處罰和從輕處罰三張清單,小問題給出建議和指導(dǎo),讓企業(yè)有機會去改正和提升。這些新舉措的出臺,讓企業(yè)從中直接受益。
江蘇恒宇激光總經(jīng)理劉波說:“這種無事不擾的模式,站在我們企業(yè)來講,還是比較推崇的,盡可能地減少對企業(yè)的打擾,可以讓企業(yè)把心思都放在產(chǎn)品,包括產(chǎn)品的研發(fā)、交付、生產(chǎn),還有包括后期的運維上面,這對整個企業(yè)往前進一步發(fā)展也是有幫助的?!?/P>
市委依法治市辦副主任、市司法局黨組書記、局長韓學(xué)艷說:“法治是最好的營商環(huán)境,《措施》主要目的就是通過創(chuàng)新體制機制,強化協(xié)同聯(lián)動,進一步完善法治保障,實施行政檢查減量、執(zhí)法提效,為各類經(jīng)營主體投資興業(yè),營造穩(wěn)定、公平透明、可預(yù)期的良好環(huán)境,讓大家可以放心經(jīng)營、安心發(fā)展。企業(yè)對違規(guī)檢查行為可以“掃碼”進行監(jiān)督反饋,也可以撥打司法行政部門或執(zhí)法部門監(jiān)督電話?!?/P>